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[討論] 去面試一家公司的薪資,真的有夠爛 關閉[複製鏈接]

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發表於 2018-9-8 10:38 PM|顯示全部樓層
說真的做十年不容易離開 我敬佩你的行動能力...面試的時候 也許是你的應答方式 讓他覺得無法苟同 如果是我我應該不是像你這樣回答 有些其實需要婉轉有些需要直接的...下一個會更好 祝福大大你順利
若有安裝色情守門員,可用無界、自由門等軟件瀏覽伊莉。或使用以下網址瀏覽伊莉: http://www.eyny.com:81/index.php

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發表於 2018-9-9 07:27 AM|顯示全部樓層
分享使你變得更實在,可以使其他人感到快樂,分享是我們的動力。今天就來分享你的資訊、圖片或檔案吧。
強化自己的專業才能和雙語能力

老闆不行把他開除

世界老闆千萬萬   下個老闆會更好
所有積分大於負-100的壞孩子,將可獲得重新機會成為懲罰生,權限跟幼兒生一樣。

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ivlsa 該用戶已被刪除
發表於 2018-9-9 07:41 AM|顯示全部樓層
如果瀏覽伊莉時速度太慢或無法連接,可以使用其他分流瀏覽伊莉,www01.eyny.com(02,03)。
你別想太多了~不要勉強了~是對是錯都有人講~自己能不能接受才是重點~管別人怎麼說

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發表於 2018-9-9 09:33 AM|顯示全部樓層
若瀏覽伊莉的時侯發生問題或不正常情況,請使用Internet Explorer(I.E)。
有些因為面試時雙方彼此認識的不夠深  本來你應該是他們想要的人才  
透過面試之後結果卻被打不適任

有些因為面試時雙方認知不同而錄取之後員工做了幾個月又離職...

很多時候都在於面試時溝通上的盲點造成的
可能你給他的回答不夠精準,無法展現出你的交涉/溝通能力
再加上也拿不出讓他們願意幫你提高薪水門檻的"誘因"(ex特殊專長...etc)
...
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發表於 2018-9-12 07:53 PM|顯示全部樓層
成為伊莉的版主,你將獲得更高級和無限的權限。把你感興趣的版面一步步地發展和豐盛,那種滿足感等著你來嚐嚐喔。
你已經有工作十年的經驗,這種薪水我看也領不下去吧

又是一間慣老闆開的




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發表於 2018-9-12 08:48 PM|顯示全部樓層
回覆中加入附件並不會使你增加積分,請使用主題方式發佈附件。
薪水太少了

台灣中小企業的老闆賺飽飽

但底下員工 永遠領固定薪  

不是不能改變 卻沒有任何一個老闆想改變

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發表於 2018-9-13 02:52 AM|顯示全部樓層
所有積分大於負-100的壞孩子,將可獲得重新機會成為懲罰生,權限跟幼兒生一樣。
會徵人的答案就是很明顯,對您來說這個公司這個工作就是一個過客,趕快找下一個吧
成為伊莉的版主,你將獲得更高級和無限的權限。把你感興趣的版面一步步地發展和豐盛,那種滿足感等著你來嚐嚐喔。

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發表於 2018-9-19 08:01 PM|顯示全部樓層
現在的薪資真的都不高了,好缺都備佔滿了,慢慢找一定有適合的,加油

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發表於 2018-9-20 08:30 PM|顯示全部樓層
若新密碼無法使用,可能是數據未更新。請使用舊密碼看看。
你可能搞錯方向了
因該是他想婉拒你想出來的方法

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發表於 2018-10-2 01:41 PM|顯示全部樓層
拒絕,只需要一個理由
不管這理由是不是真實
接受當然也是。
常常,拒絕跟接受是同一個理由!




如果你忘記伊莉的密碼,請在登入時按右邊出現的 '找回密碼'。輸入相關資料後送出,系統就會把密碼寄到你的E-Mail。

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發表於 2018-10-6 01:56 AM|顯示全部樓層
所有積分大於負-100的壞孩子,將可獲得重新機會成為懲罰生,權限跟幼兒生一樣。
我遇過面試的主管跟上一個打屁閒聊
輪到我時候,問很仔細,問了一個多小時
我甚至開的薪水低於市場行情........
(想說先有工作再說....)
結果打屁閒聊的錄取了..........
若對尊貴或贊助會員有任何疑問,歡迎向我們查詢。我們的即時通或MSN: admin@eyny.com

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發表於 2018-10-6 03:15 PM|顯示全部樓層
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面試其實就是給彼此認識的機會,有時是事挑人,又或是人挑事,但至少要是雙方可以接受才談的成所謂的雇傭關係,而面試中的過程和給彼此的第一印象都會影響各自的選擇與考量,如果你自認有競爭力,那就不用放在心上了喔
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發表於 2018-10-6 03:30 PM|顯示全部樓層
謝謝奸商政客德政
基層薪資就是如此
誰叫自已沒有有錢的父母
去國外讀個碩士回來
隨便也是主管級薪資
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發表於 2018-11-10 11:04 AM|顯示全部樓層
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在新公司面試時
談到跟上一間公司內容時
都要避重就輕
以前我都會實話實說
但後來發現 說實話基本上錄取都很低
因為新公司面試都不喜歡聽那些個人主義跟負面的思維
我覺得只要回說 想要換個新環境學習新的事物或挑戰自己之類的就好
再來薪水不喜歡
那回答就可以隨便答一下了
因為有沒有錄取都沒差

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發表於 2018-11-10 01:54 PM|顯示全部樓層
找工作對兩方都是長久的事,勞資任一方有較為在意的疑慮就不該談下去,公司越大越明顯喔




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